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深耕“四種經營理念” 逆勢突圍開新局
發布日期:2025-05-10    作者:許衛萍    
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今年以來,龍鋼公司深入踐行“四種經營理念”,主動求變,以“創新創效”為抓手,以改革激發活力,以創新賦能發展,在市場競爭中實現了經營管理和安全生產雙提升。

深耕“四種經營理念” 逆勢突圍開新局

精益管控 深挖降本新空間

龍鋼公司扎實踐行用“營銷”思維抓“生產”理念,緊盯全年生產經營目標任務,以滿負荷生產為契機,圍繞與區域對標,聚焦鐵前含鐵料降本工作,通過爐料優化與采購協同,進一步挖掘降本潛力,鋼后圍繞品規優化、提質增效,緊盯內部指標提升與費用管控,全力營造全員創新創效、持續改善的精益管理氛圍,促進成本再降低、效益再提升。φ20、φ22圓鋼軋制取得新突破,成材率首次達到96.39%;φ25、φ30圓鋼成功開發,各項技術指標均滿足要求,實現φ12-30規格圓鋼全覆蓋。同時,謹記用“緊日子”過“好日子”,精細推進降本增效措施,4月份,16項降本增效重點任務創效3650萬元,修舊利廢創效191萬元。

堅持用“乙方”思維做“甲方”,不斷開拓思路,以經濟效益為中心,協同用戶單位提升資源配置創效能力,實現能源外售新突破,打造出多能互補、產業協同發展的新模式。深挖能源動力系統潛力,對煤氣及用電負荷變化精準預判,4月份,公司日自供電比例較原紀錄提升1.91%,再創歷史新高。

深耕“四種經營理念” 逆勢突圍開新局

數轉智改 激活發展強引擎

在鋼鐵行業智能化轉型的浪潮中,龍鋼公司積極推動管理革新,用“賺錢”思維去“花錢”,加快“數轉智改”項目落地,優化生產流程,實現傳統生產模式向智能化、高效化升級,把“好鋼用在刀刃上”,讓每一分錢都花得有價值。歷時兩個月自主研發的煉鐵一體化智慧管控平臺成功上線運行,為鐵前燒結和高爐兩大核心工序提供了全方位、智能化的管控服務,助力生產效率提升和成本精準控制。探索智能科技與精益管理深度融合,通過部署巡檢機器人與自動化裝備,構建智能化監測體系,實現設備狀態實時監測、故障預判與智能診斷,推動電力運維向預測性維護升級。同步應用焊接機器人智能裝備,通過焊點自動識別與精密控制技術,提升焊接質量與生產效率,全力以赴朝著“智能工廠”的目標穩步邁進。

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科技護航 織密安全防護網

以技術創新筑牢安全屏障,實現從“人防”到“技防”的跨越。為進一步提升行車安全,龍鋼公司通過接入GPS定位系統以及ADAS智能駕駛輔助系統,全面統籌公司所有車輛運輸業務,實現派車、調度、監控全流程線上化,動態規劃最優運輸路線,徹底扭轉物流運輸系統長期依賴“人海戰術”的局面。同步完成燒結臺車綜合漏風治理、脫硫脫硝節能改造、軋線設備升級等多項技改項目。其中脫硫脫硝中溫催化劑低溫活化再生技術應用為行業首例,相比更換新催化劑,費用降低230余萬元,煤氣消耗每日降低30000立方米。這些舉措不僅保護了員工的生命安全,更將“零事故”轉化為公司可持續發展的核心競爭力,織密了安全生產防護網。(龍鋼公司 許衛萍)

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